潮州市中心医院前身是潮州红十字医院，始建于1922年，是公立非营利性三级甲等综合医院，是潮州地区医疗急救、教学科研、预防保健的技术指导中心和重要基地，是广东省高水平医院第二批重点建设医院、国家级住院医师规范化培训基地、广东省博士工作站、广东省博士后创新实践基地。

医院设置办公室、党委办、人事科、医务科、计划财务科、护理部、总务科、保卫科、科教科、预防保健科、医院感染管理科、医疗质量管理科、信息科共13个内设职能科室。设置住院病区30个，门诊科室17个，医技辅助科室12个；省级、市级临床重点专科分别为6个、22个，承担市级质控中心21个。医院定编床位800张，可开放床位917张。按市委市政府部署，医院于2025年1月25日整体搬迁至新院区（首期），新院区占地163亩，首、二期合计设置床位2400张，规划日门诊量5000人次，停车位2500个；其中，首期设置住院病床1000张，日门诊量 3000人次；二期之传染病应急救治中心规划床位200张，二期之综合区规划床位1200张，日门诊量2000人次。医院职工1591人，其中卫生专业技术人员1343人，取得高级职称307人、中级职称558人；博士、硕士共118人；配套256层螺旋CT、数字减影血管造影系统（DSA）等一批现代化医疗设备设施。

医院为中山大学、南方医科大学等多所院校教学医院，年均接收实习生300人次；是国家级西医住院医师规范化培训基地，设有6个专业基地、2家基层实践基地，独立设置临床技能培训中心，承担院内职工、住培学员、进修实习生等培训考核以及全市全科助理医师、全科转岗技能考核等任务，为区域医学人才培养提供重要支撑。

“十四五”期间，医院获批纵向科研课题立项299项，其中省级28项、市级271项，获资金资助76万元；获批横向课题分中心项目18项，获资金资助64.7万元；发表论文305篇，其中核心期刊22篇、SCI论文25篇；获批实用新型专利13项，申报新型专利2项，科研创新能力持续升阶。

临床技能中心设置包括基础培训室5间、模拟产妇及模拟ICU、模拟手术室、腔镜培训中心等情景模拟培训室，多媒体教室、讨论室等功能室。现有内、外、妇、儿、护理等各种基础训练模型60种，急救技能训练模型11种，高级综合训练模型3种，腹腔镜训练箱9台，带评估功能腔镜训练器2台，腹腔镜手术模拟器1台以及全科临床思维训练系统，能满足日常培训需求。目前有住院医师规范化培训管理系统对住培学员进行管理、培训及考核，新增设技能中心综合管理平台，设置了OSCE考站（6个考站），能满足学员日常考核及年度考核需求。

2014年我院获批住院医师规范化培训协同基地，2020年底我院被认定为国家第三批西医住院医师规范化培训基地，现有内科、外科、妇产科、儿科、全科、麻醉科等6个专业基地，在培学员181名，拥有住培师资259人，其中获得国家级师资证100人、省级管理师资5人、省级普通师资证172人。首次执业医师资格考核通过率逐年提高，学员结业考核通过率达97.22%。

根据《广东省住院医师规范化培训招收实施方案（试行）》等有关要求，现拟招收住院医师规范化培训学员8名，具体招生事宜如下：

（一）招生计划（含本单位人、委托培训单位人及社会人）

注：因各专业拟参培的本单位人人数存在不确定性，实际录取社会人及委培单位人的名额可能有变化。

（二）培训年限

培训年限3年，根据上级文件规定，符合相关条件的可申请减免。在规定时间内未按要求完成培训的需延期培训，延期时间一般不超过3年，期间不发放补助，费用由个人承担。

（三）报名条件

1. 政治思想好，遵纪守法，有责任心，具有良好团队精神和职业道德，身体健康，自愿参加规范化培训，服从住培基地工作安排；

2. 具备符合相应专业报考要求的普通高等院校医学类本科及以上学历毕业生；

3. 从事临床医疗工作符合执业医师资格考试报考条件，或已获得执业医师资格但未获得住院医师规范化培训合格证，需接受培训的其他符合学历条件人员。

（四）招生报名时间

2026年5月11日—5月17日

（五）报名方式

1. 微信扫描下方二维码填写报名信息，并将报名材料扫描版发送邮箱。

2. 填写完上方报名信息后请用QQ扫描下方二维码进群，进群务必修改群内个人昵称：姓名（实名）+报名的第一志愿+手机号码。

3. 提交报名材料扫描版：以下材料原件扫描，按顺序整合成PDF文件（文件名：本人姓名＋报考第一志愿专业），于报名截止日期前发送至邮箱（kjk5106@163.com）。

（1）自行下载并填写《2026年潮州市中心医院住院医师规范化培训学员第二批报名表》（见qq群文件夹），要求：统一使用A4纸打印，并手签名；

（2）身份证（正反面）；

（3）应届毕业生须提交：学生证；

（4）历届毕业生须提交：学历及学位证书；

（5）已取得执业医师资格证、执业证者，两证均须提交；

（6）硕士研究生或博士研究生须提交临床轮转培养记录及相关证明材料；

（7）外单位委托培训人员需提供与原单位劳动合同书或聘用合同书、个人收入证明及五险一金购买情况，并加盖单位印章。

（8）其他材料：英语等级证书、已发表文章及获奖证书等。

（六）考核

1. 考核通知：初审合格学员将以预留邮箱、手机短信、QQ群、微信等形式发送考核通知，请留意查收。

2. 考核时间：报名结束截止时间起7个工作日内组织考试。

3. 考核内容及形式（线上考试）：

（1）笔试：专业知识考核，内容包括医学基础及临床医学知识。笔试作为入培招收资格考，择优进行面试。

（2）面试：内容包括临床思维、专业知识、应变、表达能力等，作为入培招收重要依据。

（3）根据笔试和面试结果初拟录取名单。

（七）录取

1. 医院根据考核结果及个人报名志愿，按照“公开公平、择优录取、双向选择”的原则确定培训招录对象及招录专业，额满为止。对未招满额的培训专业，根据报名人员填报第二、第三专业方向择优调剂录取。由我院科教科、人事科、住培办、专业基地联合组织审核，经审核合格者予以录取。

2. 录取名单于考核结束后经党委会讨论决定后公示5个工作日，公示无异议后，我院将以电话、微信等方式通知被录取的学员，平台填报时间另行通知，学员通过登录“广东省住培信息管理系统”查询确认，8月报到并集中进行岗前培训（具体时间另行通知）。

3. 培训对象是培训基地住院医师队伍的一部分，应遵守培训基地的有关管理规定；本院单位人、社会人学员需与培训基地签订培训协议，外单位委培人员需与培训基地和原单位签订三方培训协议。

（八）培训期间学员待遇

1. 免培训费，免费提供技能中心、图书馆等教学资源及场地。

2. 按月发放工资及各项补助，按规定发放国家、省给予的生活补助。

3. 为所有学员提供伙食补贴及免费住宿。

4. 取得医师执业证、注册在培训基地并独立值班可提高奖励性绩效。

5. 社会人学员收入包括：上级专项财政补助经费+基本生活补助+奖励性绩效+加班绩效+年终绩效；购买“五险一金”；未取得医师执业证学员税前年收入约9万元以上。

6. 社会人学员需与我院签订《劳动合同》。培训结束后根据医院需要及相关程序择优留院工作或推荐其他医院。

7. 外单位委托培养学员由委托培养单位发放工资福利、购买“五险一金”，委派单位发放的薪酬待遇低于培训基地同等条件住院医师的，由培训基地发放差额。

8. 对妇产科及儿科2个紧缺专业学员：在培期间每年发放总金额1万元额外专项补助，按每人每月833元逐月发放。

9. 首次参加执业医师考试暨通过者一次性奖励5000元。

10. “两个同等对待”：

面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象培训合格当年在医疗卫生机构就业的，在招聘、派遣、落户等方面，按当年应届毕业生同等对待。

对经住培合格的本科学历临床医师，在人员招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面，与临床医学学位硕士研究生同等对待。

（九）颁发证书

按照住院医师规范化培训细则要求完成临床轮转培训，并考核合格者，颁发有国家卫健委统一印制的《住院医师规范化培训合格证书》。

（十）联系方式

联系人：黄曼玲 13690004477； 蔡沁宇 13435598960

联系地址：广东省潮州市湘桥区桥东意东三路与东山路交叉口西侧（潮州市中心医院科教科）

邮政编码：521000

电子邮箱:  kjk5106@163.com

附件：潮州市中心医院2026年住院医师规范化培训学员第二批报名表

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